Agenda 2030 y objetivos de desarrollo sostenible en las Administraciones Públicas

Kuorum es una iniciativa caracterizada porque desarrolla una tecnología que permite a gobiernos de todos los niveles de intervención administrativa, y organizaciones de todo tipo: públicas y privadas (empresas), lanzar una web de participación ciudadana en menos de un minuto. Un proyecto donde las administraciones son actores destacados, como líderes en implantación de esta forma directa de hacer partícipe al ciudadano en la toma de decisiones (una de las principales manifestaciones de la nueva actuación administrativa: el gobierno abierto). Se enmarca en el objetivo 16.7 de la Agenda 2030, centrándose por tanto en la meta “Instituciones sólidas”, si bien, dentro de esa filosofía común a toda la agenda, de actuación transversal y sistémica, de forma que los objetivos están todos interrelacionados, persiguiendo una transformación del sistema que no deje a nadie atrás. La democracia directa, sin restricciones y al alcance de todos  debe ser un medio y un objetivo en sí mismo. Las platafo

 La Agenda 2030 persigue 17 objetivos de desarrollo que le dan sentido. Pero para alcanzarlos, formando parte de sí misma, se encuentra el objetivo 17: fortalecer alianzas y revitalizar la asociación mundial, como forma de lograr los ODS. Es decir, el trabajo en alianza se convierte en un medio y un fin en sí mismo, pudiéndose apoyar en las nuevas tecnologías digitales, que le sirven como herramienta para combinar recursos, conocimientos y habilidades de diversos agentes sociales, y debiendo permitir el empoderamiento de colectivos hasta ahora marginales. La colaboración estrecha entre diversos actores: administraciones, sector privado, organizaciones …, permite ofrecer soluciones más innovadoras, implicando a las partes desde dentro. Entre sus características podemos hablar de una forna de trabajo basado en la colaboración buscando la “transformación” del orden actual , en lugar de un modelo enfocado hacia el contrato o la transacción entre partes. En la alianza multiactor se parte de

    El Servicio Público de Empleo, como no podía ser de otra manera, y dentro de sus competencias (básicamente la gestión y control de prestaciones por desempleo y tareas de fomento e impulso al empleo en coordinación con los servicios autonómicos, dentro del sistema nacional de empleo), actúa en los últimos años tras la aprobación de la Agenda 2030 integrando dentro de sus políticas, los objetivos y metas a alcanzar por aquella (ODS). Todas las políticas deben ser diseñadas para su implantación por las administraciones que actúan más cerca del ciudadano (autonómicas y locales), de manera transversal, y de forma que siempre esté presente la idea básica de la Agenda: el logro de un crecimiento sostenible en el tiempo, lo que necesariamente tiene que estar fundamentado en el respeto al medio ambiente y a la dignidad de las personas (es decir, con políticas de igualdad y de lucha contra la pobreza, que no dejen a nadie en el camino). Lógicamente  el SEPE focaliza su actuación, y teniendo

 Hola, me llamo Valentín, trabajo en una oficina del SEPE reconociendo prestaciones, y comienzo este curso con el deseo y la intención de que sirva para aprender cúales son los objetivos de desarrollo sostenible dentro de la Agenda 2030, así como compartir ideas y propuestas que podamos aprovechar como empleados públicos, ampliando nuestra formación en este área. Un saludo a todos